說明：
一、依據公務人員保障暨培訓委員會103年2月10日公訓字第10
32160099號函辦理。
二、本次遴選作業參訓資格條件係以103年4月30日仍在職之現
職人員為基準，遴選評分標準表之各項積分採計至102年1
2月31日止，不論有無意願參加均應合併計列，不得有遺
漏或虛報人數之情事，以免影響公務人員之參訓權益，並
請確實審查符合資格人員原始相關證件後，檢附下列各項
表件：
(一)103年符合參訓資格人數統計表(如附件1，請送紙本及
電子檔)。
(二)103年度參訓人員名冊(如附件2，請送紙本及電子檔)
(三)103年委任公務人員晉升薦任官等訓練遴選評分試算表(如附件3，請送紙本及電子檔)。
(四)委任公務人員晉升薦任官等訓練參訓資格檢核表（如附
件4，請送紙本）。
(五)預估104年度符合公務人員任用法第17條第6項規定資格
條件人員統計表（如附件5，請送紙本）。
三、上開表件之電子檔案，請務必寄至a001726@oa.pthg.gov.
tw，俾便作業。
四、另請檢附符合資格條件參加受訓人員各項表件附封面(如
附件6)，裝訂次序如下：
(一)考試及格證書。
(二)畢業證書。
(三)公務人員終身學習護照影本（98.1.1至102.12.31）或
其他訓練函、結業證書及學分證明等。
(四)首張委任第五職等銓審函及現職銓審函。
(五)曾任主管職務者證明文件。
(六)最近5年考績通知書（以102年至98年順序排列，102年
考績未核定者，得以考績清冊影本送件）。
(七)最近5年獎懲令（98.1.1至102.12.31，請按嘉獎、記功
、記大功不同類別裝訂）。
(八)「綜合考評」評分在6分以下9分以上具體事實說明書（
如附件7）。(九)參加委任公務人員晉升薦任官等訓練同意書（如附件8
，本項免裝訂）。
五、除本府人員外，各機關學校人員訓練研習時數、獎懲、考
績等資料，得由人事資訊系統（ECPA）列印後，請參訓人校核，並經人事主管及機關首長核章。
六、另檢附訓練參訓人員遴選作業相關注意事項1份（如附件9
）供參。
七、按訓練辦法第19條規定：「（第1項）受訓人員訓練成績
經評定不及格者，於次年度起符合受訓資格時，得由各主
管機關重新依規定遴選後，函送保訓會參加本訓練。……
（第3項）依前2項規定重新參加本訓練者，應全額自費受
訓。」是以，前經參加本訓練成績經評定不及格者，應重
新參加遴選後依規定函送保訓會參加本訓練，應全額自費
受訓，並給予公假。至有關全額自費受訓之收費事宜，係
由國家文官學院(以下簡稱文官學院)依安排住宿與否，按
該學院所訂收費標準予以收費。
、本訓練預定於本年8月4日至9月5日辦理，為期5週，文官
學院將協調各訓練機關(構)、學校協助辦理，俟訓練場所
排定後，另行函知各主管機關轉知受訓人員接受訓練，洽
詢電話：02-26531610邢編審秋萍。
九、為使各受（待）訓人員知悉遴選結果，本府俟該會將名冊
函送文官學院並副知本府後，再將遴選名冊及積分逕行上
網公告周知，俾符公開公正原則。另各服務機關、學校不
得以參加本訓練事由作為年終考績考列乙等之參據，應依
公務人員考績法相關規定辦理。
十、相關表件請至本府人事處網站http://www.pthg.gov.tw/p
lanpop/index.aspx／檔案下載／more／請選擇查詢條件
：選關鍵字、輸入「委升薦」、按GO，即可下載使用。
附件1-103年度符合公務人員任用法第17條第6項規定資格條件人員統計表
│ 附件2-103年度參訓人員名冊
│ 附件3-102年委任公務人員晉升薦任官等訓練遴選評分試算表
│ 附件4-委升薦參訓資格檢核表
│ 附件5-預估104年度符合公務人員任用法第17條第6項規定資格條件人員統計表
│ 附件6-封面
│ 附件7-府外綜合考評評分在6分以下或9分以上具體事實說明書
│ 附件8-同意書
│ 附件9-遴選注意事項
│ 委任公務人員晉升薦任官等訓練辦法
或下列網址下載列印使用
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